Newsletter March 2023
PROSPER Project has been formed as a strategic partnership to design, develop and implement a new training approach which empowers SMEs managers to reimagine their challenging role as remote managers and ensure remote employees balance between digital productivity, wellbeing and inclusion. OUR OBJECTIVES Altogether, adapting vocational education and training to the emerging labour market needs. […]
PROSPER EMPOWERMENT PROGRAMME
PROSPER Empowerment Programme er et sæt åbne uddannelsesressourcer (OER), der gør det muligt for udbydere af erhvervsuddannelse og individuelle erhvervslærere at indføre struktureret uddannelse af høj kvalitet til SMV’er om sundt hybridarbejde. De åbne ressourcer falder i tre hovedkategorier: pædagogiske vejledninger diagnostiske værktøjer, vurderingsvejledninger og værktøjer til selvevaluering læringsaktiviteter og multimedieressourcer
PROSPER ONLINE COURSE
PROSPER Online Training er en brugervenlig modulopbygget e-læring, der giver ledere på alle niveauer mulighed for at udstyre dem med ledelsesfærdigheder på afstand for at kunne lede fjernarbejdere effektivt. Den omfatter følgende: et 3-ugers online-uddannelseskursus (3 timer om ugen) tematisk dækning: “hybride arbejdsforholds konsekvenser for ledelse” (uge 1) “digital velvære” (uge 2) “Samarbejde i et […]
PROSPER BUSINESS CASE
Hvordan leder man teammedlemmer i fjern- eller hybride miljøer? Hvilke ledelsesfærdigheder er nødvendige for at lede fjernteams med succes? Hvordan sikrer man en balance mellem digital trivsel og produktivitet i hybride miljøer? PROSPER Business Case forsøger at give svar på disse spørgsmål og er skræddersyet til små og mellemstore virksomheders (SMV’er) specifikke behov, da den […]
